12月11日下午，taptap点点体育在文化研习基地召开2025届毕业生就业工作总结会暨2026届毕业生就业工作推进会。学校党委书记唐平秋，校长韦仕珍等在家校领导出席会议，校党委副书记陈铭彬主持。

校党委书记唐平秋讲话

校长韦仕珍作工作报告

唐平秋强调，就业是民生之本、发展之基，是一项严肃的政治任务和战略工程。他就做好2026届毕业生就业工作提出四点要求：一要胸怀“国之大者”，深刻认识就业工作是检验为党育人、为国育才初心的政治答卷，是服务国家战略与地方发展的必然要求，更是关乎社会稳定与家庭幸福的民心工程。二要清醒认识当前就业工作面临的深层挑战，包括人才培养体系、学生价值引领、协同育人机制等方面的不足。三要聚焦育人根本，通过强化思想价值引领、深化教育教学改革、构建全员责任体系，系统推进高质量就业。四要强化组织保障，压紧压实政治责任，发挥党组织战斗堡垒作用，弘扬求真务实作风，确保就业工作各项任务落实落细。

韦仕珍系统总结了2025届毕业生就业工作。她指出，面对复杂严峻的形势，学校通过构建协同联动格局、拓展多元岗位供给、实施精准就业指导、推进重点群体帮扶、引导基层就业、打造以赛促学平台、探索长效机制等有力举措，推动毕业生就业工作总体去向落实率稳中有进。在分析当前挑战与不足的基础上，韦仕珍对2026届就业工作作出部署：一是强力推进“招生—培养—就业”全链条一体化改革；二是重点实施“就业市场深耕工程”和“指导服务升级工程”；三是完善“考核激励、数据驱动、全员参与”三项保障机制。她要求全校以更高站位、更实举措，奋力开创2026届毕业生就业工作新局面。

会议对2025届毕业生就业工作先进集体和个人进行了表彰。材料与环境学院等8个单位获“就业工作先进集体”，51名教师获“先进个人”，人工智能学院等5个单位获“突出成效奖”，体育与健康科学学院等11个单位获“目标达标奖”。材料与环境学院、艺术学院分别作为先进集体和个人代表分享工作经验。文学院、管理学院负责人作为学院代表作表态发言，表达了扎实推进2026届就业工作的决心。

会上，法学院、传媒学院作为代表与韦仕珍现场签订2026届毕业生就业工作目标管理责任书。

有关职能部门负责人、各学院党政领导、负责就业工作辅导员、毕业班班主任及2026届毕业生代表参加会议。（初审：肖耀科 复审：韦利坤 终审：孙寿媚）